为期10个月！顺德启动中小学新任教师入职培训

珠江商报讯 记者苏淑婷报道：教师是教育的第一资源，有高素质的教师才有高质量的教育。9月25日，2022—2023学年度顺德区中小学新任教师入职培训启动仪式在顺德职业技术学院举行，以“线上+线下”的形式，顺德区中小学（幼儿园）约1100名新入职教师参与其中。以此为序幕，围绕“公共课”“专业课”“教育实践”等三个板块，顺德新任教师将开展为期10个月的培训。

本次活动由顺德区教育局主办，顺德职业技术学院（顺德区中小学教师培训中心）和顺德区教育发展中心、顺德区教师发展中心联合承办。启动仪式上，13位新教师代表与全体新教师一起接受入职徽章并进行入职宣誓。铮铮誓言落地的同时，新教师们也将一份份责任扛起，做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的四有好老师，为党育人，为国育才。

顺德区教育局副局长刘进华为新任教师代表颁发入职勋章。/区教育局供图

顺德新任教师代表带头进行入职宣誓。/区教育局供图

在首日课程中，华南师范大学教科院国际与比较教育研究所所长、教授、博士生导师马早明作《中央重大教育政策解读——国际教育的视角》的主题报告；华南师范大学教育科学学院院长李盛兵，广东职业技术学院党委副书记、纪委书记叶忠明分别从高质量基础教育发展、筑牢政治思想意识形态等方面进行主题分享，从国家顶层设计，古今历史等多个角度为新教师讲述其见解和引发的思考。参与培训的新任教师都表示干货满满。

华南师范大学教科院国际与比较教育研究所所长、教授、博士生导师马早明作《中央重大教育政策解读——国际教育的视角》的主题报告。/区教育局供图

深入推进教育“四好”工程，顺德将教育人才队伍建设放在关键位置。顺德区教育局副局长刘进华表示，顺德正创新构建“人才强教6+”工作机制：“人才+思品”铸造贤才、“人才+高校”合作聚才、“人才+机制”激励重才、“人才+平台”事业成才、“人才+培训”发展育才、“人才+服务”情感留才，推动实现教师入口全面提质、教师结构全面优化、教师待遇全面提升、从教环境全面好转。唯优才是举，顺德不断优化教师引进机制，致力用心用情储才留才，为新教师搭建梯级成长路径，坚持让优秀的人培育出更优秀的人。

据悉，按广东省中小学新教师培训课程设置计划，此次培训将开设“公共课”“专业课”“教育实践”（含新教师风采展示活动）三个板块，时间跨度由2022年9月至2023年7月。在此基础上，顺德将通过名师讲座、异校锻炼、导师带教等形式多元、知行合一的教学形式为全区新教师开展具有针对性、系统性、实效性的入职培训，切实提升新入职教师的教育理论及课堂教学技能水平，助力新教师快速适应岗位。