职称评审从看专家到看东家！海天味业成全省首家获职称自主评审权食品企业

   

佛山日报讯 记者莫璇报道：5月10日下午，佛山市海天调味食品股份有限公司食品工程中级职称自主评审委员会正式揭牌，成为佛山第三家获得职称自主评审权的单位，也是省内第一家获得中级职称自主评审权的食品企业。

5月10日下午，佛山市海天调味食品股份有限公司食品工程中级职称自主评审委员会正式揭牌。/佛山日报记者莫璇摄

职称评定是对专业技术人才能力水平的认定，自主评审更贴近企业实际需求。大力推动职称评审权下放，将有利于充分发挥政府、市场、专业组织、用人单位等多元评价的主体作用，实现人才评价与培养、使用、激励有机衔接，激发和释放企业人才创新创造的动力与活力。

佛山市人力资源和社会保障局局长苏岩参加揭牌仪式时致辞表示，海天是中国调味品行业的龙头企业，在调味品生产、研发、技术创新、营销等方面都具有重要影响力，实现职称自主评审，是我市向用人主体充分授权的一个缩影，对佛山企业完善人才评价中具有标杆性的意义。当前佛山制造业正大力推进数字化智能化发展，对人才的渴求前所未有。佛山市全力推动职称评审改革，合理下放权限至用人主体，将有利于推动职称评审从重材料转变到重实际，从看专家打分转变到看东家评价，打破传统学历、论文等传统评定条件限制，从实绩角度更加科学地评判人才，让专业技术人才的成就感、获得感显著增强，助力企业走出一条评价人才的新路径。希望企业进一步提升评审能力水平，加强职称评审委员会评价能力建设，确保职称评审权限接得住、管得好。人社部门将一如既往地为企业提供帮助，支持有条件的企事业单位自主开展职称评审，真正实现人才引进来、留得住、过得好。

佛山市人力资源和社会保障局局长苏岩参观海天展厅。/佛山日报记者莫璇摄

海天味业党委书记张欣表示，海天技术人员超过1000多人，利用职称自主评审可以把企业内部的考核评价与社会认可的职称评价体系动态结合，将企业经营所需的技能要求、人才评价机制、人才激励机制等，与职称评审机制有效衔接起来，更利于发挥职称评审对人才评价、人才培养和人才发展的导向作用，进一步优化了企业原有的考核体系，更加突出了人才队伍的业绩和工作成果，考核更加量化和公平。接下来海天还计划将职称自主评审领域从食品工程技术向食品工程机械领域扩展。

市人社局副局长卢岭介绍，此前佛山市已有两个企事业单位获得职称自主评审权，包括季华实验室获得自然科学研究系列和机电工程专业高级职称自主评审权，广东腾越建筑工程有限公司获得建筑工程专业中级职称自主评审权，共收到200多份职称申请。接下来佛山市第一人民医院等单位也在积极筹备申请职称自主评审权。