深读 | 凤栖梧，百名博士为何爱禅城？

9月15日，“百名博士看禅城”暨禅城区2021年人才服务月系列活动正式启动。据了解，这是禅城区首次推出“人才服务月”活动项目。在接下来约一个半月时间内，将陆续举办“博士看禅城”、博士基地入园项目签约、优秀HR推荐活动等一系列重磅活动。

启动仪式。/佛山日报记者林晓平摄

当天，数十名博士以及人才代表汇聚一堂，见证活动启航，感受禅城区招贤纳才的拳拳盛意。首批博士代表更来到了佛山产业研究院和广东石湾酒厂集团，进行参观及深入交流。主办方透露，接下来，还会组织多批高层次人才代表，与禅城区企业、人才进行深入交流，为禅城发展和人才工作出谋献策。

“人才作为第一资源，是推动创新、创业、产业升级的关键力量，是禅城实现高质量发展的重要支撑。”禅城区副区长吴莉芬表示，希望活动过程中，人才代表能为禅城的经济社会发展多提宝贵意见，共同支持、推动禅城建设精品城区、精品产业、首善之区，助力禅城实现高质量发展。

禅城首次推出“人才服务月”项目

博士来了，七大特色项目启幕

“禅城区累计出台人才政策50项。系列活动目的是要向社会释放禅城区大兴识才、爱才、敬才、用才的强烈信号。”禅城区人才办副主任、区委编办副主任周龙驹表示，佛山市、禅城区正着手对人才政策进行重构，打造人才工作的生态体系，为人才的引进、成长、成才提高更全面更完善的资金、政策保障。

据部门统计，目前禅城区人才总数27.9万人，比2017年新增6.3万人。今年，禅城区首次推出“人才服务月”活动项目，相比往年的服务活动，更具系统性和针对性，力争打造成品牌活动，更好服务人才、扩大影响。

此次活动由佛山市人社局、禅城区人才办指导，禅城区人社局主办。活动时间持续约一个半月，内容主要有7项。

具体包括百名博士“看禅城”活动、佛山市博士和博士后创新创业孵化基地入园项目签约仪式暨主题沙龙活动、高层次人才主题大讲堂、“通济英才”人才政策宣讲会、人才招聘活动、禅城区第二届优秀HR推荐活动、人才党史学习教育。

活动上进行了博士项目签约仪式。佛山市创新创业高层次人才促进会分别与西安交通大学磁阻电机项目，中南大学微特电机项目代表以及禅城创新平台进行了签约。

“事实上，这些人才活动和人才服务事项已经或即将实现常态化、长效化，不断推陈出新。”禅城区人社局局长邓激扬表示，五湖四海的人才聚集到禅城，无论是“到此一游”，还是“扎根一生”，禅城都将为其倾心倾力服务。

吸引高端人才持续涌入

为产业“金点子”开拓落地发展新空间

禅城区累计出台“通济才智”工程等系列人才政策50项，招贤纳才盛意拳拳，收获了仪式现场的博士及人才代表一致好评。

佛山市第四届创新领军人才、博士代表杜蔚安表示，自己已在禅城生活7年，虽然自己远离家乡勇拼事业，但禅城区人性化、有温度的工作让他感到尤为亲切。禅城积极为企业为人才解决各项难题，让自己非常愿意留在这里继续贡献智慧。

杜蔚安还认为，近年，佛山积极拓展和布局新兴产业，生物医药便是其中重点支持产业之一，禅城区政府对高端人才、企业扶持力度很大，他所在的华美众源，获得了包括佛山首批创新团队、中小企业创新基金等多个项目资助，为企业人才引进和技术创新注入了增强剂，因此能实现了稳步上升发展。

杜蔚安博士。/佛山日报记者林晓平摄

而同样在禅城找到产业落地发展新空间的，还有西安交通大学磁组电机项目的负责人代表纪大山。他带头的创业队伍，来自西安交通大学与中南大学科创团队，一年前落户佛山产业研究院，现已孵化成一家特种电机领域的科技创新企业。

该人才团队研发的产品，在智能设备、新能源汽车等领域迎来了广阔的应用空间。纪大山说，很大程度上受惠于这里提供的创业土壤，让他们可以潜心推动高技术的产业化应用。

启动仪式当天，来自省内的40名博士代表先后来到广东省科学院佛山产业技术研究院和广东石湾酒厂集团参观交流。主办方透露，接下来还会结合禅城产业发展现状，针对陶瓷、不锈钢、现代服务业等优势产业，以及生物医药、新能源、电子信息等新型产业，组织多批博士走进禅城、留在禅城。

“百名博士将与禅城区企业、人才进行深入交流、碰撞思想火花，为禅城发展和人才工作出谋献策。”区人社局相关负责人表示。

多措施赋能

建立平台机制，全力引才

活动当天，禅城区高层次人才“一站式”服务专区也正式揭牌成立。该专区由禅城区人社局依托佛山市人力资源服务产业园（季华园）打造，配置了人力资源市场、大数据平台、多功能厅、健康体检、运动健身等10多项服务，有望为禅城加速人才要素的流入，发挥重要作用。

揭牌仪式。/佛山日报记者林晓平摄

“既要为企业引才，也促成高层次人才之间的交流，同时做好人才服务。”禅城区人社局党组成员、区人才服务管理办公室主任许玉松表示，该专区可提供“管家式”“一站式”服务，将构建覆盖全区上下贯通、职责明确、精准高效的高层次人才服务体系，能作为一个端口，协调处理多种问题，破解人才“有困难不知道哪里找人、找不到人”的情况，推动禅城区高层次人才服务向纵深发展。

禅城区人社局局长邓激扬表示，目前，禅城区人才总量达到27.9万人，比2017年新增6.3万人。禅城区技能人才17.8万人，在禅城区每四名劳动者中就有一名技能人才。接下来，区人社局将始终坚持以满足人才需要为导向，以助力人才出彩、助推禅城发展为己任，坚持做到“人才有所呼，人社有所应”。

禅城区副区长吴莉芬表示，禅城区正从完善政策、全力引才、政治引领、注重培养、用心服务、加强沟通等六个方面重点发力，将努力形成人才工作“六有”局面，即人才工作有“纲领”、人才集聚有“磁场”、人才成长有“方向”、人才出彩有“舞台”、人才来禅有“归属”、人才交流有“圈子”。

文/佛山日报记者林晓平 通讯员李蓬国