“炎”值升至37℃，高明一线户外作业者有“凉”策

7月14日，佛山发布今年首个高温橙色预警，截至下午5时，高明主城区气温最高达37℃，创下今年新高。

烈日“烤”验下，一线户外作业者的工作条件如何？高温“休息令”执行了吗？高温津贴发放到位了吗？带着这些问题，记者7月14日走访了多名户外作业者，了解相关情况。

奋战一线：高温“烤”验仍坚守岗位

高温天气持续，部分市民选择宅在家中点外卖，外卖送餐员成为了最忙碌的群体之一。他们头顶烈日，挥汗如雨，骑车奔跑在城市的大街小巷，为高明市民的生活带来便利。

7月14日上午9时许，记者来到美团外卖高明站点。此时，站点内已聚集了不少等待系统派单的外卖送餐员。不一会，几个外卖送餐员便戴上头盔，骑着电动车，开始了这一天的外卖配送工作。

记者观察到，不少回到站点的外卖送餐员，其衣服已被汗水湿透，豆大的汗珠不停地顺着脸颊往下淌。即便不少外卖送餐员戴着防晒袖套，他们的胳膊和脸颊仍被太阳晒得黝黑。

美团外卖高明站点负责人麦凯涛是行驶在高明街头的外卖送餐员之一。他表示，自己每天基本上都要接二三十个订单，天气很热，他尽量挑阴凉的地方走。“平时我靠多喝水来解暑。”麦凯涛说。

“外卖小哥”戴上头盔，骑着电瓶车，开始了一天的外卖配送。佛山日报实习记者蓝靖婷摄。

除了外卖送餐员外，高温天气下，许多快递员也在高明的市井街头穿梭，踏“热浪”而行。7月14日上午10时许，顺丰速运高明营业点内，快递员冯嘉堂正在分拣包裹。他告诉记者，即便在37℃的天气下工作，他仍能感受到丝丝“清凉”。原来，顺丰速运会定期给快递员派送糖水、西瓜等消暑品。“在站点二楼还设有员工休息室，我们派件回来后也可以在里面享受一下空调。”冯嘉堂连连称赞公司的防暑措施。

在艳阳下，汗流浃背仍坚守在岗位的还有不少建筑工人。7月14日下午3时，记者在美的观澜府项目工地看到，建筑工人们身着工作服，头戴安全帽，在烈日下干得热火朝天。

施工工人在高温天气下作业。佛山日报记者吕润致摄。

“我主要负责钉板子，一天需要钉20多平方米。”工地的建筑工人廖乾明一边干活一边说。此时虽然已过了中午最高温时段，工地上仍然是阵阵热浪袭人。走近廖乾明身边，他黝黑的皮肤上，密集的汗珠清晰可见。

为了预防中暑，廖乾明准备了一个1.5升的水瓶。“这几天每天至少可以喝完2~3瓶水，接近4.5升。”廖乾明说，在工作间隙，他还会到工地的茶水间喝一杯菊花茶，为身体降降温。

防暑有招：企业设“清凉”休息间

为保护在高温天气下工作的一线户外作业者，不少高明企业采取多项措施，如调整作业时间、设置休息间、配备急救药箱、举行防中暑演练等，替职工撑起“遮阳伞”。

麦凯涛表示，酷热天气下，美团外卖为旗下外卖送餐员提供了许多消暑福利，包括每月为外卖送餐员提供高温补贴，在休息处派送绿豆沙、西瓜等消暑物资。在工作时间安排上，站点实行分班制，每一班次结束后，外卖送餐员都会有两小时的休息时间，保证他们不会因高温天气导致身体过度劳累。

同样，高明快递员的“高温权益”也受到企业保障。“如果快递员遇到单日派件数量过多的情况，我们会安排较早批次的员工与较后批次的员工共同完成，确保做到快递员每次派件工作时间不超过2小时，一天总工作时间不超过8小时。”佛山顺丰速运有限公司公共事务部经理林小姐说。

在美的观澜府项目工地现场，项目经理尹英照介绍，项目组会调整露天作业班组的作业时间，避开中午高温时间段。“工人上午10时多便下班，下午则根据户外炎热情况，下午3时左右才开始工作，傍晚时分也会有休息时间。”尹英照说，该项目还专门为工人设置了茶水间，里面备有充足的饮用水、凉茶、应急药品等。

施工单位为工人准备了防中暑药物。佛山日报记者吕润致摄。

“应急药品里面有藿香正气水、清凉油、菊花茶等，如果有工人中暑头晕或者有异常情况发生，我们会马上采取应急措施，在工地上就可以现场应急救治。”尹英照说，工地上周还举行了防中暑应急演练，旨在提升工地300多个建筑工人对中暑人员的处理能力。

部门保障：开展高温作业安全检查

酷暑天气下，高温津贴是保障劳动者权益的一项重要举措。为此，高明区人力资源和社会保障局及高明区劳动保障监察综合执法大队已开展高温作业安全检查，保障一线劳动者的“高温权益”。

区劳动保障监察综合执法大队工作人员表示，据统计，高明区高温津贴派放惠及近10万人。根据《广东省高温天气劳动保护办法》规定，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。广东省高温津贴每年6月至10月发放，连发5个月，而高温津贴标准为每人每月150元，按照规定需按天数折算则每人每天6.9元。

值得注意的是，需发放高温津贴但用人单位没有发放的，将面临《广东省高温天气劳动保护办法》所规定的处罚，逾期未改正的处2000元以上10000元以下罚款。

目前，区人社局和区劳动保障监察综合执法大队已组织高温作业安全检查，深入检查室外露天作业、高温区域作业的建筑施工、物流快递等行业，详细了解高明高温津贴规定落实情况。

区人社部门提醒，用人单位应当按月向高温工作人员发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。此外，即使发放高温津贴，用人单位也应当注意控制职工在高温环境下的工作时长，确保工人健康安全。

文/佛山日报记者陈嘉懿 实习生蓝婧婷、张鸿

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