围观！2019年度警队生活大揭密！——创建有温度的城市系列报道

温度队伍篇之一

心中有温度    行为自然温暖

2019年,佛山市公安局高明分局提出"打造珠三角最安全区域、全力创建有温度的城市"为期三年的工作目标,共涵盖了四个维度。

其中，有温度的警务行为，源自一颗有温度的警心。要努力使每一个警务人员把‘有温度’内化于心、外化于行，做到不忘初心、牢记使命，带着对群众的感情去工作。

暖警

爱警

强化政治建警

落实暖警爱警

严管就是厚爱

推动文化育警

树立榜样励警

1

强化政治建警

▲开展“不忘初心，牢记使命”主题教育

▲纪实影像展

▲歌唱快闪

▲专题讲座

按照“四个铁一般”的标准

打造让党放心、让人民满意的公安铁军

2

落实暖警爱警

坚持

从“心”开始    脚踏实地

▲给辅警发放2.0佛山公安警用鞋

▲为40岁以上警辅人员配备保健药盒

▲为基层单位配备心脏除颤仪

不断改善民警执勤的工作环境

切实把各项爱警暖警措施做细做实

▲“温暖警营自信成长”民警子女夏令营

▲每季度组织生日会

▲慰问因公受伤警辅人员

▲中秋节派出所值班人员齐赏月

关爱警属落到实处

进一步凝聚警心、鼓舞士气

激励警辅全身心投入到打击犯罪

和服务人民的各项工作中去

03

严管就是厚爱

严党纪肃警风树正气

▲网上督察

▲实地督察

网上督察、实地督察紧密结合

▲廉政大讲堂

每季度开展一期廉政大讲堂

把廉政教育列入警衔晋升必修课

▲民警家访

落实民警家访全覆盖

及时排查隐患苗头，确保队伍风清气正

4

推动文化育警

落实

“一警一运动，一警一爱好”

举办各类警营文体活动

▲高明公安分局“暖警杯”篮球赛 足球赛

▲羽毛球赛

通过各类文体比赛

让民警、辅警

增进交流、增强队伍凝聚力

▲高明公安摄影协会

成立高明公安摄影协会

用镜头抓拍警队精气神

用相片记录高明警民美好瞬间

▲学习手铐使用方法

▲无人机小组到先进地区学习交流

深入开展大练兵大比武活动

对标一流打造学习型警队

分批安排民警到先进地区

高等院校学习交流

5

树立榜样励警

创立《凡警小事》栏目

树立榜样，激发职业价值

让警辅即使是在平凡的岗位

也能够看见自己的价值

也更能够得到群众的认可

不仅能让群众感受到警辅的安全、敬业

还能感受到温暖、归属和职业荣誉感

高明打造有温度的城市

离不开一支有温度的公安队伍

队伍内部有了温度

才能通过警察个体

不断地辐射、扩散出来

形成整个警队的价值导向

融入到工作的点点滴滴

最终为全社会带来温暖

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统筹：花果山

编辑：亮

审核：珲哥