佛山市妇联统筹推进村（社区）妇联执委全覆盖履职培训

按照统一工作要求，各区紧扣党委政府中心工作与妇女儿童事业最新发展要求，抢抓换届后队伍建设关键窗口期，聚焦建强基层骨干队伍，助力新任执委快速转变角色、夯实履职根基，分层分批全力推进村（社区）妇联执委培训全覆盖。目前，全市各区已基本完成培训任务，各地结合实际打造特色培训模式，工作亮点突出，基层妇联队伍综合素养与履职能力得到显著提升。

强化统筹引领，高位部署促推进。各区立足辖区发展实际推进培训工作。禅城区围绕“百千万工程”和基层治理需要，分级分类实施“领头雁”培训。南海区以“爱家行动”为总抓手，围绕执委角色与职责，联动各镇街开展系列培训。高明区坚持“一盘棋”思想，区妇联提早谋划、统筹部署，率先举办全区基层妇联“领头雁”培训班，为镇街开展工作指明方向。

精准赋能，课程设置“接地气”。坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，围绕“百千万工程”、基层治理、“爱家行动”等中心工作，精心设计涵盖思想政治引领、妇联章程职责、群众工作方法、维权实务技能、心理健康辅导、婚姻家庭纠纷调解、“美丽庭院”建设等核心课程。南海区妇联主席亲自授课，精准把脉“新枢纽”建设航向。顺德区容桂街道聚焦履职核心，开设业务培训，邀请优秀执委分享经验，详解维权实务、宣传技巧、系统操作等实用内容，推动执委找准定位、实干见效。三水区白坭镇妇联紧扣服务妇女儿童的工作主线，围绕“美丽庭院”建设、妇儿权益保护、妇儿关爱服务等内容开展学习提升，不断夯实基层妇联力量，助力“环两江”先行区建设。

创新教学，培训形式“活起来”。打破“我讲你听”传统模式，引入丰富多样的体验式、沉浸式教学方法。南海区西樵镇将培训课堂设于西樵山美术馆，在艺术氛围中启发履职智慧。高明区更合镇创新“校地合作”模式，邀请佛山大学法学院实践团深入村居，为执委送上法治知识课程。顺德区杏坛镇罗水社区以OH卡牌互动开展心理赋能培训，提升执委情绪疏导能力。三水区云东海街道将能力培训与植树活动、美丽乡村走访相结合，凝聚执委力量，助力“百千万工程”建设。

此次全覆盖培训，有效破解新任村（社区）执委存在的身份认知模糊、工作方法欠缺、资源运用不足等问题，帮助执委找准角色定位、熟练掌握工作方法，也为基层妇联工作开展筑牢思想与技能根基，推动全市基层妇女工作朝着规范化、专业化方向稳步发展。