1月3日，禅城区委组织部召开2019年工作总结暨2020年工作计划会议。区委常委、组织部长方岳明出席会议。会议提出，将通过实施“灯塔”工程等一批党建项目，连接起农村、社区、机关、“两新”组织等各领域，推动基层党建工作全面进步。

会上，区委组织部各业务线负责人分别剖析了工作存在问题，提出2020年工作思路。各业务线还分别派出1名干部代表作个人感悟分享，进行互动交流。

2019年，禅城区委组织部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神，坚持“提质增效年”的工作定位，聚力推动新时代组织工作提质增效。高质量完成禅城区机构改革和人员转隶工作，并推进一系列工作，包括：

100%完成农村三个职位“一肩挑”工作，144个村（社区）和399个村民小组全面实施重要事权清单管理；共享社区项目获评“广东城市基层党建十佳创新案例”；制定《关于对不实信访举报澄清的工作意见》，公开为3人次不实信访举报进行澄清；通过宝光新宇、科力远、平安普惠等大项目引才，分别引进了24名激光领域、近600名新能源汽车领域、近千名金融人才。

会议提出，2020年禅城组织工作要直面国内外大环境和佛山、禅城“小环境”的种种挑战，躬身入局，将各类组织、机构、群体联接、聚拢在党和政府周围，打造“皆为我辈中人”的组工大家庭。

其中，党建工作方面，要通过党建引领织密社会网格，以“灯塔”工程等党建项目为抓手，连接起农村、社区、机关、“两新”组织等各领域，推动基层党建工作全面进步、全面过硬；干部工作方面，要贯彻落实“三个区分开来”原则和不实信访举报澄清机制，旗帜鲜明地保护好勇于创新、担当履职的干部；人才工作方面，要创造更多平台连接起社会各界人才,重点抓好宝光新宇等大项目人才的引进服务工作等。

文丨佛山日报记者罗艳梅 通讯员禅组宣