培强后备骨干！顺德均安试水中青年业务骨干系统化培训

着眼高质量发展的干部人才所需，9月11日，均安镇“菁才计划”青年业务骨干培训班正式启动。

在接下来的两个多月时间里，来自镇机关、村（居）的70名中青年业务骨干将参加系统化培训课程。

均安镇“菁才计划”青年业务骨干培训班正式启动

当前，均安正全力攻坚村级工业园改造，顺德区“20+80” 顺德港澳城规划曙光初现。发展，对人才尤其是中青年干部人才提出了迫切需求。为此，均安镇组织工作办与专业培训机构合作，推出“菁才计划”中青年业务骨干培训。

据了解，参加培训的70名中青年干部由镇机关各办局和各村（居）精心选拔，年龄总体在40周岁以下，学历在本科以上，在本单位扮演业务骨干角色且具有培养前途。

从9月中至11月底的两个多月里，“菁才计划”将采取分时段、集成式、系统化的课程安排，为中青年干部设置专题授课、对标考察、团体拓展、二次授课、行动学习、结题汇报等环节。每个环节环环相扣，且有一定时间间隔，目的是在保持培训连贯性的同时，让各位学员有时间重返岗位实践体会。

培训班还将突出团队交流和导师指引，导入积分淘汰制，强化团队精神和竞争意识的培育。同时，培训期间，青年干部将前往深圳和广州，深入大族激光、大运软件小镇、宝盛印象黄埔国家电商基地、南沙乐天云谷等地参观，实地感受粤港澳大湾区和高质量发展的强劲脉动。

均安镇党委书记陈宇莹对“菁才计划”寄予厚望。他在开班仪式上指出，这是该镇深化中青年干部人才培养、推动干部队伍梯度发展而举办的一次专题培训，具有首开先河的创新和示范意义。他要求中青年干部珍惜难得机会，在培训中学知识、提本领、强素质，为日后迎接挑战、担当重任、服务均安打牢根基。

文/佛山日报 记者杨婷
图片来源：均安镇政府