事前防范、动态预警、专班处置；勤排查、早发现、早化解……今天（1月23日）出版的《中国组织人事报》在头版刊发《广东东莞：事先预防 动态预警》的新闻报道，聚焦基层社会治理，介绍东莞以服务群众“小切口”推动基层治理“大变化”成效，推介东莞好经验好做法。

党的二十大报告强调，“夯实国家安全和社会稳定基层基础”，“完善社会治理体系。健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能”。这些论述突出强调了基础建设在国家安全体系和能力建设中的重要地位，明确了完善社会治理体系的努力方向和工作要求。

文中提到：“第二批主题教育开展以来，广东东莞市聚焦基层社会治理，瞄准‘镇级风险排查、就地矛盾化解、强化诉源治理、促进讲信修睦’目标定位，最大限度把风险隐患消除在萌芽状态，让人民群众切实感受到主题教育带来的新变化、新成效。”

东莞在基层治理方面的成效，正是认真贯彻落实党的二十大精神的具体实践。2023年以来，东莞全市网格员发现上报各类矛盾纠纷线索11453宗，完成处置11235宗，处置率达98.1%；截至目前，全市基层综治中心累计排查发现基层矛盾纠纷44500宗，化解42542宗，化解率95.6%。

在文中，推介了东莞基层治理的好经验好做法，一方面“坚持做好事前防范”，各级领导干部深入基层走访收集民情民意，让矛盾早发现、纠纷早化解。另一方面，实施动态预警，充分发挥“网格员”力量，成立专班开展风险处置工作，预防风险。

《中国组织人事报》是由人力资源和社会保障部主管、中国人事报社主办的全国唯一的一张以组织人事工作为主要报道内容的行业大报。该报积极宣传党和国家关于干部、党建、人才、人社工作的方针政策，报道各地各部门组织、人社工作的新举措、新经验、新成效。

附报道全文：

广东东莞：事先预防 动态预警

本报东莞讯 （通讯员 莞组轩）第二批主题教育开展以来，广东东莞市聚焦基层社会治理，瞄准“镇级风险排查、就地矛盾化解、强化诉源治理、促进讲信修睦”目标定位，最大限度把风险隐患消除在萌芽状态，让人民群众切实感受到主题教育带来的新变化、新成效。

坚持做好事前防范，通过提前介入、源头处理，切实防范风险隐患蔓延。进一步完善领导干部联系基层服务群众工作机制，落实镇（街道）领导干部驻点普遍直接联系群众制度和“两代表一委员”联系社区、反映社情民意“直通车”等制度，以开展矛盾纠纷、信访积案大排查为抓手，深入基层走访收集民情民意，让矛盾早发现、纠纷早化解。

将全覆盖推进镇街（园区）综治中心规范化建设作为基层治理中枢的关键环节，深度融合群众信访诉求综合服务、应急联动服务、民生服务等平安建设资源，实现“多中心合一，一中心多用”。截至目前，全市基层综治中心累计排查发现基层矛盾纠纷44500宗，化解42542宗，化解率95.6%。

发挥网格员扎根基层“人熟、地熟、情况熟”的特点，着力强化网格员对各类“微弱信号”的排查捕捉能力，积极调解邻里矛盾。2023年以来，全市网格员发现上报各类矛盾纠纷线索11453宗，完成处置11235宗，处置率达98.1%。

实施动态预警。针对劳资纠纷，探索开发企业风险预警系统，系统收集辖区内人社、综治、税务、供电等多部门的重点数据，通过数据即时交换比对，动态掌握企业水电费等10余项指标变化，对存在风险隐患企业实施重点监测。系统发出预警后，立即启动介入处理工作机制，成立专班开展风险处置工作，预防风险。