近日，2022年三水区乐平镇寻找“幸福产业夫妻”活动正式收官，活动选出5对“幸福产业夫妻”。历经超10年的打拼，他们实现了家庭事业“双开花”，同时推动、见证这座千亿大镇的成长。

近年来，乐平吸引了超10万名产业工人来此落地生根，为了留住人才，乐平镇总工会在丰富职工生活、服务职工子女等方面“下功夫”，让职工更有归属感。

“夫妻档”们在乐平挥洒汗水

在乐平镇，有那么一群平凡的产业夫妻，他们在育儿路上共同摸索，在事业上共同闯出一片“小天地”，在公益路上携手同行……

“在孩子的教育上，我们慢慢摸索、学习，出现分歧便及时沟通。”广东新昇电业科技股份有限公司员工陆词告诉记者，小女儿日常作业辅导和教育主要依靠她，丈夫丰新发下班回家后也会辅导女儿作业。当教育理念出现分歧时，双方及时沟通并调整育儿策略，正因如此，双方在20多年的磨合中鲜少发生矛盾。

广东新昇电业科技股份有限公司员工陆词和丰新发。乐平镇总工会供图

广东新昇电业科技股份有限公司员工王丽君和李裕宝。乐平镇总工会供图

普益民与师琼仙都是广东红波新材料集团有限公司的员工，已经携手走过40年。1998年夫妻俩先后来到该公司，每逢师琼仙工作繁忙，普益民便主动承担家务，默默支持妻子的工作。而对于普益民的工作，师琼仙也时常“提点”。“妻子的工作态度很严谨，这也促使我从多方面思考问题。”普益民说。

卢葵芳是三水区星儿闪教育培训中心有限公司负责人，每年节日期间都与丈夫卢志东看望乐平镇康园中心的学员们，对于行动不便的学员，夫妻俩采取入户探访，为他们送上生活用品，用炽热爱心点燃希望火苗。

三水区星儿闪教育培训中心有限公司负责人卢葵芳夫妻。乐平镇总工会供图

乐平“幸福产业夫妻”中，还有相互鼓励、实现各自人生价值的广东红波新材料集团有限公司员工宋才忠夫妇，相互成就、齐经营一个小家的广东新昇电业科技股份有限公司员工李裕宝夫妻，他们在乐平镇这片热土上挥洒青春和汗水。

当职工最亲的“娘家人”

“初到三水时，南丰大道还不如现今繁华。”普益民回忆道，刚来乐平时，他并不适应当地的饮食习惯，与乐平镇本地人语言不通，如今普益民夫妇融入乐平，饮食习惯也倾向广味。

一对对产业夫妻在乐平安居乐业，见证了千亿大镇乐平十余年的发展。近年来，乐平镇吸引了恒洁卫浴集团有限公司、海尔集团等优质企业，集聚了超10万优质人才到乐平逐梦。

为了加快职工融入乐平，当职工最亲的“娘家人”，乐平镇总工会每年举办职工子女暑期夏令营，开设棋艺、小主持、机器人编程等课程，为职工解决后顾之忧。与此同时，今年3月，佛山高新区三水园工人文化宫正式揭幕并投入使用，该工人文化宫内设有乐平城市展厅、乐平镇图书馆等，文化活动场地不断升级，打造成产业工人的“学校和乐园”。

据悉，为了丰富职工的生活，乐平镇总工会还定期开展未婚青年联谊、职工运动会、职工大课堂等活动，累计服务职工及其子女超10万人次。

乐平镇总工会相关负责人表示，希望借助活动深入挖掘一批职工夫妇楷模，展示他们奉献企业发展的炙热情怀，为身边职工树立榜样，为推动乐平产业发展凝聚职工智慧。

接下来，乐平镇总工会依托文化宫开展职业培训、文体服务、维权帮扶等事务性服务，广泛开展党建和群众性文化体育活动，丰富职工精神文化生活，推动职工在乐平安居乐业、奋发向上，贡献工会力量。

文/佛山日报记者徐晓杨 通讯员关颖妮