3月18日，2023年第三届顺德高校人才交流会暨第十八届研究生交流会（以下简称“高研会”）在陈村花卉世界展览中心举行。

点击视频看招聘会现场。

此次高研会由顺德区民政和人力资源社会保障局（下称“顺德区民政人社局”）主办，102家顺德企业参加此次活动，涵盖龙头企业、上市公司、专精特新企业等，提供智能家电、高端装备制造、先进材料产业等领域的共2002个人才岗位需求。

岗位最高年薪超50万

2000多名高校毕业生“觅职”

记者在现场看到，不少毕业生从珠三角各地赶来，希望通过这次活动寻找工作机会。

高研会现场。

“今年找工作比较难，我看到学校发了推文，就想过来看看有没有合适的工作机会。”华南农业大学环境专业大四学生小林说，她的期望月薪是8000元，自己家住在广州天河区，搭乘广佛地铁来顺德上班比较方便。

据了解，为吸引更多学生参会，顺德区民政人社局开设“2023高研会”线上交流对接平台，并通过微信链接将活动专栏推送给全国各地高校毕业生，利用微信、短信等形式定向邀约顺德籍学生。

清华大学深圳国际研究生院智能制造专业21级硕士生范传融来自山东，本科就读于华南理工大学，在广东已有7年时间，希望未来能留在大湾区发展。他提到，智能制造是清华大学深圳国际研究生院“6+1”主题领域之一，且顺德有不少优秀的家电企业和机器人企业来到现场，“和我的专业很契合，所以顺德对我们来说也是一个很好的选择。”

主办方介绍，共有2000多名毕业生参加此次活动。他（她）们主要来自中山大学、华南理工大学、广东工业大学等大湾区近20所著名高校，均为2023年应届本科、硕士、博士毕业生以及海外留学生。

据统计，2002个岗位需求中，本科学历人才需求1752个，平均年薪约11万元；硕士研究生人才需求227个，平均年薪约16万元；博士研究生人才需求23个，平均年薪约32万元。

其中，嘉腾机器人自动化有限公司的AGV研究员、海明威生态科技股份有限公司的研发工程师、花至美容科技有限公司的高级电子工程师等企业岗位均提供最高年薪超50万元的薪资待遇。

企业“求贤若渴”

研交会18年累计超38万人才储备

活动中，科达制造、联塑科技、科顺防水等7家龙头企业进行现场宣讲，展示企业品牌实力和发展前景，并在现场向优秀学子抛出“橄榄枝”。

学生在企业摊位前投简历、面试、了解企业情况。

记者在科达制造的招聘摊位处看到，该公司使用大号红色字体，将“薪酬丰厚 六险一金”“上市公司”“提供吃住”等待遇条件写在纸上，并贴在摊位显眼处。

“参加双选会时，学生一般都是走马观花，我们也希望提炼企业的一些优点，增加双方的了解。”科达制造股份有限公司招聘与员工关系主管何慧颖透露，目前科达在海外多地都有布局，海外员工占比将近一半，每年都会招聘一批海外人才。此次参加招聘会，除招聘机械设计师、电气设计师、软件设计师等理工人才外，科达也希望能寻找到合适的财务管理类人才，将其培养为海外子公司的财务负责人。

顺德区民政人社局相关负责人表示，2005年，顺德举办首届研交会，开了全国县级区域举办研究生专场招聘会的先河。至今，该活动已经举办了18年。

一组数据显示，18年间，研交会为顺德区累积了超38万名有来顺意向的高端人才储备，这批人才分别来自国内外650多所高校。通过研交会的平台，顺德已与国内（含港澳）200多所重点高校形成了招才引智、项目合作、科研攻关等合作网络，引入高校的人才资源、智力资源，助力顺德优质企业发展壮大。

此外，高研会现场，来自中山大学、暨南大学、深圳大学等9名大学生获聘为顺德区“校园大使”，开启为期两天的“发现顺德”之旅。9名“校园大使”将本次活动收获分享到各大社交平台及校园网，让高校师生了解顺德的创新创业氛围。

文、图、视频/佛山日报记者丁韫媛