珠江商报讯 记者苏淑婷报道：抢占改革创新实验区“智”高点，厚植高技能人才集聚优势。今日，由顺德区民政和人力资源社会保障局、顺德区劳动就业服务中心主办的顺德区第三届高技能人才校企对接洽谈会暨项目签约仪式在保发珠宝产业中心举行。现场，36对院校与企业签订定向合作协议，达成合作意向133项，预计输送毕业生意向人数超过2万人。
现场，36对院校与企业签订定向合作协议。
53所院校与151家企业面对面交流
在新时代推动高质量发展的背景下，顺德以率先获批广东省高质量发展体制机制改革创新实验区为契机，大力推进村级工业园升级改造“头号工程”。产业空间的改造提升带动产业结构的改造升级，“顺德制造”向“顺德智造”转型步伐不断加快，对高技能复合型人才需求日益倍增。
“在顺德发展的过程中，离不开高级技术人才的支持。”顺德区副区长招霞红表示，顺德的产业实力雄厚，近年来，通过大力推动村改，为顺德的高质量发展腾出了超10万亩的产业发展空间。高质量发展关键在于人才，因此，顺德将9月19日定为“顺德人才日”，推出“919人才工程”，未来5年内打出“9”张人才服务王牌，营造“1”个一心一意服务人才的“最优生态圈”，取得“9”大人才工作成果，实现顺德各类重点人才数量翻一番。
顺德区副区长招霞红致辞。
高技能人才校企对接洽谈会的举办正是“919人才工程”的重要活动之一。据悉，自2014年以来顺德已连续成功举办两届高技能人才校企对接洽谈会，累计邀请来自广东、广西、江西、湖南、湖北等省市145家次高职院校与顺德区450家次企业开展面对面、零距离洽谈对接，全力支持顺德区企业与院校共享人才信息、共话校企合作、共建育人平台。其间达成合作意向432项，成功输送优质技能人才超过11400人。
活动现场，校企进行面对面交流。
在本届活动中，主办方以顺德区产业升级对急需紧缺蓝领技术工人和现代产业工人为导向，针对性邀请省内外53家与地方产业发展趋势和企业用工需求相适应的高职院参会，涵盖广东、广西、湖南、四川等8个省份。其中参会院校中在校学生超50万人，理工科专业学生约占65%。
活动现场，校企进行面对面交流。
作为人才需求方，包括美的威灵电机、碧桂园、格兰仕、万和等，涵盖机械装备、智能家电、机器人、电子商务等支柱行业的151家区内名优企业也参加本次活动，企业需求岗位集中在技术类、管理类、生产辅助类等岗位，需求人数7962人。
活动现场，参会院校与企业就顶岗实习、订单培养、联合办学等校企合作项目开展深入对接交流，现场重点促成36对院校与企业签订定向合作协议，达成合作意向133项，合作内容包括顶岗实习、订单培养、联合办学等多方面，预计输送毕业生意向人数超过2万人，定向合作项目同比增长约80%。
现场，36对院校与企业签订定向合作协议。
促进教育链和产业链的有效衔接
“作为应用型人才培养的院校，如果通过校企的合作，推动企业提前介入到学习的阶段，这将能缩短学生从学校到企业的适应期。”首次与广东新宝电器股份有限公司达成合作协议，来自广西的北部湾学校招生就业处就业辅导指导中心主任吴伟琴对于校企的合作充满了期待。
今日下午，主办方组织参会院校参观格兰仕工业4.0示范基地。
“北部湾学校是以工科为主的院校，每年有超过20%的应届毕业生都会到广东就业。”吴伟琴表示，顺德的产业十分发达，对人才的需求很大。北部湾学校设置的专业与顺德很对企业的人才需求都比较吻合，通过这次的合作，能给学生提供更多优质的就业机会。根据协议，北部湾学校与新宝将在自动化、机械工程、电子信息等专业进行对接，学校为企业培养人才，企业也将会学校提供实习岗位。
今日下午，主办方组织参会院校参观格兰仕工业4.0示范基地。
定向人才的输送，也为新宝的产业发展提供了保障。“随着公司增资扩产，需要更多储备型人才，其中技术型的人才最为迫切。”广东新宝电器股份有限公司招聘主管潘毅燕表示，通过校企合作，定向输送人才是企业缓解用工问题的重要途径。当前，除了与顺德本地的高职院校进行校企合作外，新宝也会与省内外的专业院校进行合作。这次活动的举办，也进一步扩大了新宝引进人才的合作圈。
当日，以“广东技工”“南粤家政”“粤菜师傅”三项工程和“919人才工程”为切入点，以先进制造业和现代服务业为主导方向，活动主办方重点组织参会院校到格兰仕工业4.0示范基地以及旅游文化产业基地华侨城实地参观交流，以此向各地院校展示顺德制造强区的雄厚基础和文化名城的独特魅力，进一步畅通顺德区产业发展与高技能人才引进培育渠道，促进教育链、人才链与产业链、创新链的有效衔接。
今日下午，主办方组织参会院校参观格兰仕工业4.0示范基地。
一方面通过搭建人才互动、科教互研、资源互享的交流对接平台，进一步扩大顺德区企业与省内外高职院校的合作半径和辐射范围；另一方面通过升级展示手段，增强顺德对全国各地高技能人才的影响力和号召力，为各地产业技能人才了解顺德、集聚顺德搭建平台、制造机会、创造条件。相关负责人表示，希望通过活动的举办，能进一步推动校企“强强联手”实现顺德区对各地高技能人才“筑巢引凤、络绎不绝”的长久效应，为加快顺德区产业转型升级、优化企业用工结构提供更优质更稳定的高技能人才供给渠道。