4月1日，里水镇总工会组织各村（社区）、资产公司工会干部，以及行业工联会主席，召开工会工作会议，向他们传达村（社区）工联会换届工作的相关事宜，并部署本年度工会组建、经审、权益维权等工作安排。

会议现场。

会议介绍了工会组建需注意的相关事项，要求镇内有意向组建基层工会的单位，务必严格按照“六有”原则进行工会组建，即有依法选举的工会主席、有独立健全的组织机构、有服务职工的活动载体、有健全完善的制度机制、有自主管理的工会费、有会员满意的工作绩效。

与会人员正认真了解学习，并做好相关记录。

会议还部署了经济审查、职工权益维权等工作，进一步提升与会人员服务职工的意识和能力。

据悉，里水今年计划组建121间企业工会。接下来，里水镇总工会将组织智能家居行业、物流行业等工联会企业，以及各村（社区）工会干部、新任工会主席开展工会工作宣讲培训，定期到企业实地走访，了解企业工会工作开展情况。

里水镇总工会副主席黄丽勤讲话。

“提前确定工会委员会，是做好工会工作的关键。”里水镇总工会副主席黄丽勤希望，里水各村（社区）工联会要积极做好工会换届交接工作，理清工会职能和工作任务，积极引导员工注册“粤工惠”会员，让职工及时了解、掌握工会的相关资讯及各项福利。同时，各村（社区）工会干部要尽快熟悉工会组建工作流程，引导符合条件的企业建立工会，按照工会法定程序协助企业进行工会正、副主席，以及工会委员会的选举工作。

文/图 珠江时报全媒体记者刘伟鹏

通讯员/关泳宜