日前，梁昭贤拜访张瑞敏，赠礼环节送上一块板匾，上书“中国企业管理创新引领者 影响世界的管理思想家”，以此表达对张瑞敏的敬意。

张瑞敏，生于上世纪四十年代后期，海尔集团董事局主席、首席执行官。梁昭贤，生于上世纪六十年代，格兰仕集团董事长兼总裁。

海尔集团，位于山东青岛。格兰仕集团，位于广东顺德。一北一南，家电行业两位企业家握手，也可说是两代企业家相交。

同行相争，近邻生怨，市场竞争环境下，这样的尴尬屡见不鲜。海尔、格兰仕高层互动，则是同行相携相亲，无疑有助于所在行业健康发展。

梁昭贤（右）拜访张瑞敏（左）。

两代企业家握手，缘分离不开大致相似的创新基因。

张瑞敏是海尔集团创始人，他将中国传统文化精髓与西方现代管理思想融会贯通，以顺应时代潮流的超前战略决策引领海尔持续发展。张瑞敏认为，没有成功的企业，只有时代的企业，所谓成功只不过是踏准了时代的节拍。在互联网时代，张瑞敏突破传统管理桎梏，在海尔实践人单合一双赢模式，让员工为用户创造价值的同时实现自身价值，通过搭建机会公平、结果公平的机制平台，推进员工自主经营，让每个人成为自己的CEO。

梁昭贤是格兰仕集团第二代掌门人，他带领格兰仕实施“超越制造”，加快向数字科技转型，邀请世界一流科学家研发开源芯片，推进边缘计算等前沿科技产业化，生态企业跃昉科技首款芯片“细滘”已应用到格兰仕家电产品，第二款芯片“狮山”进入测试阶段，赛昉科技已发布全球首款基于RISC-V的人工智能视觉处理平台——惊鸿7100,如今，格兰仕正在顺德建设工业4.0,开展一系列大手笔投资。

两大企业携手，缘分离不开向世界家电综合领先品牌迈进的共同追求。

海尔、格兰仕都是国内以自主品牌走向国际的典型代表。海尔冰箱、洗衣机、酒柜、冷柜等品牌零售曾连续多年蝉联全球第一。在疫情防控形势下，格兰仕自主品牌走向国际尤为璀璨夺目，今年1至8月，格兰仕产品出口北美，在当地排名前五的零售渠道畅销，全品类出口额保持两位数增长，自主品牌更保持三位数增长。

开放共享是新发展理念重要内涵之一。梁昭贤拜访张瑞敏，致以敬意，表现出年轻一代企业家的远见卓识。张瑞敏握手梁昭贤，回馈友善，展示出老一代企业家的胸怀格局。

然而开放容易，共享却很艰难，尤其处在激烈竞争的同行之间。曾有一段时间，格兰仕也因销售平台同行之间竞争而受困扰，最终还是通过上层沟通而得以化解。如今，格兰仕已与阿里巴巴签订合作协议，双方将在产品创新、新品研发和IOT技术应用等领域开展全方位数字合作。

企业最高决策者友好互动，最能高效整合资源。梁昭贤拜访同行前辈，不仅在顺德作出表率，而且在国内行业之间也极具示范意义。坚持团结一切可以团结的力量开展战略合伙，梁昭贤践行开放共享的发展理念，加速转型的科技格兰仕倾力研发开源芯片，已吸引上海摩联、知微创新等知名公司纷纷加入，“中国芯”的朋友圈已建成生态合作联盟。

文/珠江商报记者 冷卫兵