统筹/珠江商报记者黄澄献
文/珠江商报记者黄澄献 王晓琦
昨日上午,市委、市政府高规格召开2020年“佛山·大城工匠”命名大会,市委书记鲁毅出席会议并讲话,市长朱伟主持会议并宣读2020年“佛山·大城工匠”命名通报。来自全市各行各业的能工巧匠刘炳、魏梅、董忠、胡轶等30人,被命名为2020年“佛山·大城工匠”,并获颁证书。

30人获命名为2020年“佛山·大城工匠”
2016年、2018年,佛山市委、市政府先后命名两批共60名“佛山·大城工匠”。两年后的今天,佛山站在经济总量突破万亿的新起点上,锚定争当地级市高质量发展领头羊的新使命,为第三批“佛山·大城工匠”命名。至此,共有90人获命名“佛山·大城工匠”。
2020年“佛山·大城工匠”结合佛山实际,突出示范性兼顾代表性,突出制造业为主兼顾粤菜师傅工程、传统手工业、非遗文化传承等其他行业,突出“脊梁企业”兼顾创新型企业,特别是为新冠肺炎疫情防控作出突出贡献的企业,突出广泛性兼顾区域平衡性。
从行业分布来看,30人覆盖19个行业,其中80%以上来自电子电气制造、机械装备制造、智能装备制造、塑料制品、陶瓷制品、医药、新材料等,同时也有国家工艺美术大师、非遗传承人选、粤菜师傅等。其中多人荣获全国性、全行业性的荣誉,如全国人大代表、全国技术能手、全国五一劳动奖章、全国劳模、全国科技创新型领军人才,对所在行业具有榜样示范性贡献。
鲁毅表示,佛山市委、市政府始终以高度的思想自觉、行动自觉和使命担当,把弘扬工匠精神作为旗帜鲜明的价值主张,作为佛山始终如一的坚守,推动工匠精神在佛山大地闪耀出更加璀灿的时代之光。几年来,尊崇工匠精神、追赶工匠步伐已在佛山大地蔚然成风,并日益深刻地塑造着这座城市的精神面貌,工匠精神深深浸入城市的肌理,沉淀为这座城市的基因,越来越多的人在工匠精神感召下辛勤工作,奋力开创美好生活,佛山这座古老而年轻的城市也日见日新、更加青春勃发。
鲁毅强调,今年是经济社会发展极不平凡的一年,面临的困难和挑战前所未有,尤其需要以更大力度学习、弘扬工匠精神,以工匠精神照亮佛山昂扬前行之路,一手抓防疫保生产稳住经济社会发展大盘,一手奋力开创佛山高质量发展新征程,努力实现在危机中育新机、于变局中开新局,以工匠精神之金石,雕琢出佛山高质量发展之美玉。全市各级各部门要在以工匠精神慎终如始、毫不松懈做好常态化疫情防控的同时,把更多精力放到促进经济社会发展上来,坚持稳中求进工作总基调,不断加大“六稳”“六保”工作力度,紧扣高水平全面建成小康社会目标任务,用足用好国家扩大投资、提振消费、惠企惠民各项政策,确保全市经济社会发展稳稳当当,奋力夺取疫情防控和经济社会发展双胜利。要引导鼓励更多高技能人才到“专精特新”企业创新创业,通过植入精益求精的匠人精神和永续经营的发展理念,让企业竞争力得到持续提升,打造更多百年老店、隐形冠军。要大力培育创新创业的良好环境,为广大企业创新发展和广大工匠施展才华提供更加优良的平台载体,发挥大城工匠在技术方面的攻坚作用,用工匠精神攻克核心技术壁垒,全力打造面向全球的国家制造业创新中心。要对标国际先进,以工匠精神深耕高质量发展,大力实施“以质取胜、标准引领、品牌带动”三大战略,努力把佛山建设成品质之城,推动“佛山制造”登顶世界舞台。要用工匠精神建设和管理城市,做到旧城改造与新区建设相结合、基础设施与公共服务相结合、地下建设与地上建设相结合、质量安全与建设速度相结合,在全面提升建设管理水平上落细落小落实,加快建设高品质现代化国际化大城市。
鲁毅表示,佛山高擎工匠精神大旗,学习、弘扬工匠精神,培育和造就更多大城工匠,就是既要让工匠精神成为佛山坚挺的精神脊梁和佛山人共同的精神家园,又要让“为美好生活而制造”成为全体工匠的自觉追求和源源不竭的内在动力,以此铸就更多为满足人民美好生活需要而制造的新时代大城工匠。
鲁毅要求,一要为大城工匠建章立制,加快制订“进一步深入开展‘佛山·大城工匠’铸造工程的意见”,以更大力度提高“佛山·大城工匠”物质和精神上的待遇,使其在政治上有荣誉、社会上有地位、职业上有空间、经济上有保障、生活上有便利。二要将弘扬工匠精神作为践行社会主义核心价值观的重要举措,持续营造崇尚工匠、争当工匠的浓厚氛围,讲好“佛山·大城工匠”故事。三要充分发挥大城工匠的榜样作用,既要加强大城工匠队伍之间的交流和联动,让工匠影响工匠;又要组织大城工匠队伍走出去,让大城工匠影响带动更多人。四要把工匠人才培养摆在更加突出的位置,大力发展职业教育,用好“现代学徒制”,吸引更多技能人才汇聚佛山,为促进产业转型升级、推动佛山经济高质量发展提供人才支撑。
朱伟要求,全市各级各部门要充分发挥“佛山·大城工匠”示范带动作用,在全市掀起以大城工匠为榜样、以工匠精神为准则的宣传学习热潮,让工匠精神与企业家精神真正成为照亮佛山现代工业文明之路的“双子灯塔”。要立足佛山雄厚的产业基础,面向未来产业发展方向,以“舍得投入、舍得时间、舍得声誉”的胸襟和气度,营造有利于工匠型人才培育成长的良好环境,持之以恒树匠心、育匠人,推动各行各业的大城工匠在佛山竞相涌现、厚植生根、开花结果,凝聚起推动佛山制造向中国制造最高品质迈进的强大力量,为佛山制造业高质量发展作出新的更大贡献。
会上,李白千、苏荣欢、魏梅、董忠等4位历届“佛山·大城工匠”代表分别作了发言,各自结合工作实践畅谈经验、感受和梦想。
大会以电视电话会议形式开至佛山各区。佛山市领导熊志翔、郭文海、杨朝晖、郭长勇、刘珊、许国、乔羽,市有关单位负责同志,2020年“佛山·大城工匠”在市主会场参加会议;各区主要负责同志、分管负责同志,各区委宣传部、区人力资源社会保障局、区总工会主要负责同志,2016年、2018年“佛山·大城工匠”等在各区分会场参加会议。
2020年“佛山·大城工匠”名单
(共30名,按姓氏笔画排序)
王思明 佛山市技师学院教师
王道旺 一汽-大众汽车有限公司佛山分公司汽车高压电技师
邓海燕 广东万家乐燃气具有限公司产品开发总工程师
叶茂盛 佛山市高明安华陶瓷洁具有限公司技改办主任
冯坚强 佛山市大明照明电器有限公司总经理
刘 炳 佛山市新石湾美术陶瓷厂有限公司艺术顾问
麦 剑 广东睿江云计算股份有限公司研发中心总工程师
杜蔚安 广东华美众源生物科技有限公司副总经理
李国伟 广东电网有限责任公司佛山供电局试验研究所设备状态监测班高级作业员
李统一 广东联塑科技实业有限公司副院长
李新学 广东万和新电气股份有限公司研发工程师
吴荣开 佛山市南海旺阁渔村饮食服务有限公司董事长兼总经理
张传荣 广东求精电气有限公司研发中心副总工程师
陈奇亮 佛山市顺德区裕达珠宝首饰制造有限公司工匠
郑立宇 美的集团机电事业部研发中心主任
郑李华 广东多正树脂科技有限公司研究所所长、省工程技术研究中心主任
胡 轶 广东盛路通信科技股份有限公司运营中心常务副总经理兼营销中心总经理
柯善军 佛山欧神诺陶瓷有限公司研发经理
袁桂彬 佛山纺织机械有限公司副总经理兼生产部长
袁 辉 广东溢达纺织有限公司资深研发工程师
袁毅凯 佛山市国星光电股份有限公司研发中心主任
徐文华 广东格兰仕集团有限公司生活电器技术科科长
郭华忠 广东瑞洲科技有限公司董事长、总经理、研发中心主任
郭建军 佛山市六子珠宝有限公司艺术总监
黄文铮 广东省六建集团有限公司副总经理
崔汉彬 广东省九江酒厂有限公司首席品酒大师
隋旭东 广东科达洁能股份有限公司配件服务事业部总经理
董 忠 广东博智林机器人有限公司基础技术研究院副所长
熊代利 广东恒基金属制品实业有限公司制造总监
魏 梅 广东一方制药有限公司副总经理
工匠心声
2016年大城工匠、日丰企业集团副总裁、总工程师李白千:
“死磕”品质把产品做到极致
“我们把一款地暖管的内表面粗糙系数一步一步做到0.4微米,相当于头发丝直径的一百五到两百分之一。”李白千感慨道,这四年来,他带领团队不断“死磕”产品品质,努力把产品做到极致。他表示,佛山有工匠成长的土壤,企业又提供了工匠成长的平台,帮助他从一个大学教授成长为大城工匠,从匠心到匠魂,从匠人到匠师,要努力升华,只有这样,才能无愧于这个时代,无愧于佛山对于工匠的厚爱。
2018年大城工匠、佛山柯维光电股份有限公司工程师苏荣欢:
工匠精神需要精益求精
面对新冠肺炎疫情,苏荣欢和公司团队沉浸在技术研究,通过静电吸附过滤及高强紫外辐射将流经消毒通道的冠状病毒等病原体杀灭,杀灭率达99.9%。他认为,工匠精神需要精益求精,要继续保持讲究品质、追求极致的精神,以大国工匠的标准激励自己,发挥新时代年轻人的价值,为中国高质量发展留下自己绚丽的色彩。他呼吁各行各业专注于产品优质、技术创新,产品寿命与企业寿命较量,让制造业成为制造精品的排头兵。
2020年大城工匠、广东博智林机器人有限公司基础技术研究院副所长董忠:
用匠心精神助力高质量发展
“工匠精神就是‘持之以恒地奋斗’!”董忠表示,他现在所做的建筑机器人事业是从0到1的过程,需要一步一个脚印,一米一米地向上攀登。在建筑机器人开发之初,由于没有适应建筑环境的控制器硬件及算法,只能组建研发小组进行攻坚,通过并行开发,最终解决了所有建筑机器人控制器的问题。“我将用双手、用智慧、用匠心精神助力佛山先进制造业高质量发展!”董忠说。
2020年大城工匠、广东一方制药有限公司副总经理魏梅:
做锻造工匠型产业大军的“师者”
魏梅认为,大城工匠要成为将超群技艺实现传、帮、带,锻造工匠型产业大军的“师者”,要成为推动企业积极稳健发展的“匠者”,要成为带动行业专注创新、敬业奉献的精神榜样。接下来要继续努力,共同扛起佛山高质量发展新时代,推动佛山制造向高端跃升,挺起城市发展的脊梁。
专家点评
佛山科学技术学院社会学教授张喜平:
把工匠精神从制造业延伸到社会治理
把工匠精神延伸到社会治理,是对佛山工匠精神的高度礼赞。佛山工匠精神既是历史文化的传承,也是伴随佛山制造业发展的时代产物。佛山制造业享誉全国,其背后承载的是工匠精神的价值追求。
“工匠精神”不应仅局限于制造业升级,对于同样处于“转型升级”中的基层社会治理,也是十分必要的。可喜的是,这次命名旗帜鲜明提出要把工匠精神从制造业延伸到社会治理体系中来,这对佛山社会治理体系有着新的意义。
可以说,“工匠精神”的精髓就是敢于思考、善于思考、勇于创造。中国正在追求全面小康的现代化社会治理,各阶层对美好生活的诉求多元,在探索政府主导、公民参与、社会支撑的新型社会治理模式中,我们必须深入思考和探索哪些事情要加强政府监管,哪些事情可通过政府购买服务降低治理成本,哪些事务要动员社会力量参与和自治。诸如此类问题,需要改革创新,也应践行“工匠精神”的精细化和专业化。因地制宜地发扬“工匠精神”,积极推进基层社会治理创新,必须要解决两个问题:“想得到”和“做得成”。佛山利用大城工匠命名的形式,将工匠精神植根于制造业与社会之中,是一种全新的探索,有着非常好的示范意义。
把工匠精神延伸到社会治理,是对社会治理工作提出的更高要求。它要求我们要在社会治理工作中精益求精,提供高质量的、群众满意的公共服务产品,提高群众的获得感和幸福感。基层社会治理应树立现代治理理念,破除根深蒂固的“管控”思维,强化“合作共治”意识、民主协商意识、“良法善治”意识,使法治理念内化于心、外践于行,真正实现从“为民做主”向“让民自主”转变。
把工匠精神延伸到社会治理,需要在提升基层治理体系和能力中多下功夫,加快从基层治理到社会善治的转变。进一步发扬“工匠精神”,践行“实干兴邦、空谈误国”精神,从细微处着手,创造更多具有鲜活特色的基层社会治理样本。