在此前推出的特辑中（详情：谁懂啊！杏坛这些创新服务提升就医体验），杏坛医改聚焦“四项机制创新”：通过专科联盟让群众在家门口享受三甲服务；双向转诊实现上下联动、全程跟踪；信息共享推动检查互认，节省就医费用；医保政策优化引导基层首诊。四项创新协同发力，正加速形成有序、高效的分级诊疗新格局。本期将继续深入一线，呈现更多医改实践中的温暖画面与扎实成效。
深化“五医融合”实践
——全周期服务内涵持续拓展
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医防融合走深走实
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建成慢性病中西医一体化门诊，推行“五高共管”机制，2023年创新“两病”医护培养模式，社卫中心“两病”就医人数激增，开展重点人群慢阻肺、妇女“两癌”、幽门螺杆菌等免费筛查，惠及人口3.5万人次；家庭医生签约服务提质扩容，组建家庭医生签约服务团队，开展“公卫－临床”双向培训，不断优化医疗力量。
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医校融合特色鲜明
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签约服务学校6家，100%纳入就近社卫统筹，构建学生健康闭环管理体系；在伍蒋惠芳实验中学设立中医驻点，形成医校融合“杏坛范式”。
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医育融合全面覆盖
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大力发展普惠托育，每千人托位数达5.9个。实现与全镇备案托育托幼机构100%签约，开展中医药特色服务进园、健康讲座、体检等。
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医企融合稳步推进
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组建职业健康师队伍，签约服务22家企业，派驻“健康副厂长”，设立“职业健康小屋”，累计开展应急救护培训、健康管理服务65场，为企业高质量发展注入健康动力。
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医养融合模式创新
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马齐社区卫生医养结合服务中心正式运营，设置50张医养床位，打造“社区+医疗+养老”新格局；镇健共体与杏坛镇敬老院签订医养结合共建协议，为长者提供专业医疗、护理、康复、公共卫生服务，提高老年人的生活质量。
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编辑：水兴杏坛微信编辑小组
素材来源：杏坛镇健共体
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