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我的育人故事⑨│张槎中心小学 黄艺:一本手册里藏着孩子成长的温度
禅城教育 2025-09-18 00:33

为进一步弘扬尊师重教的社会风尚,展现我区教师队伍的专业素养与初心坚守,特推出“我的育人故事”专题宣传。这些来自不同学段、不同岗位教师的育人事迹是我区教育工作实践的生动缩影,充分体现了新时代教师的担当与风采。本期,让我们一同聆听佛山市禅城区张槎中心小学黄艺的育人故事

“教育的本质是唤醒与成全——唤醒每个生命内在蓬勃的成长力量,成全每个孩子独一无二的发展可能。”这是佛山市禅城区张槎中心小学党支部书记、校长黄艺始终秉持的教育信念。

2021年盛夏,“双减”政策落地,不仅为该校的办学理念提供了更明确的实践方向,更坚定了黄艺推动评价改革的决心——打破以分数为核心的“五唯”评价模式,将本土醒狮文化与教育评价改革深度融合,为孩子们搭建一套真正贴合成长需求的评价体系书写“以评赋能”的教育答卷。

从“点睛”到“采青”

手册里藏着成长的温度

“为何评价?评价什么?如何评价?如何用好评价?”带着这四大核心疑问,黄艺牵头成立评价改革领导小组。

团队成员埋首文献、深入调研,一次次与教师座谈征求意见,却始终在评价体系的文化内核上徘徊。直到有人提“张槎是醒狮文化发源地,咱们的学生都是‘龙狮娃’,何不把这份本土精神融进去?”这句话如明灯点亮思路奋勇争先、永不放弃的南狮精神,不正是我们想要培育的校园魂吗?以此为核心,“龙狮娃成长手册”的雏形逐渐清晰,校也随之构建起“四横五纵六层”的评价框架。

“龙狮娃成长手册”的每一处设计,都紧扣“适合教育”的理念,针对不同年级孩子的特点量身定制:

一年级“点睛篇”:“少先队员养成记”融入其中,把“文明小天使”“安全小卫士”等成长目标转化为趣味闯关游戏,让刚踏入校园的孩子在玩乐中养成好习惯;

六年级“采青篇”:聚焦毕业季设置“二十年后的我”“对母校的祝愿”等板块,引导孩子们畅想未来,为小学时光留下充满温度的回忆。

曾有一位即将毕业的学生在手册中写道:“我要带着醒狮精神去中学,做个敢闯敢拼的人。”字里行间的坚定,让校方更确信文化浸润的力量。

同时,学校还将少先队争章“机制”融入评价,设置“立德章”“科技章”“劳动章”等特色奖章。为了拿到“劳动章”,孩子们主动承包家务参与社区公益,从“要我做”转变为“我要做”,劳动意识在实践中悄然生根。

“8+1”叻叻卡

让内向男孩蜕变为“艺术小领袖”

“龙狮娃成长手册”基础上,学进一步打造“8+1”学生特质发展叻叻卡评价体系以学校“经技书画、狮武戏乐”八艺课程为根基,增设“个性化特质”维度,让每个孩子都能在擅长的领域找到归属感与成就感。

学生小A的转变,正是这一体系成效的生动缩影。小A性格内向,课堂上总是沉默寡言,但美术老师发现,他每次绘制龙狮主题作品时都格外专注线条勾勒精准有力,色彩搭配极具巧思。学校立刻在叻叻卡中为他增设“创意美术”评价维度,从“作品完整性”“色彩搭配协调性”“龙狮文化内涵体现”三个方面,细致记录他的每一点进步。

在持续的鼓励与认可中,小A不仅代表学校斩获市级美术比赛奖项,还主动带动班里几位同学共同创作龙狮文创作品,他“沉默的画家”蜕变为班级的“艺术小领袖”。

“同心圆”+“一生一档”

为特殊孩子找到专属跑道

“评价的核心,在于让标准适配孩子,而非让孩子适配标准。”黄艺说,校始终以“尊重差异”的视角重构评价逻辑,在《龙狮娃成长手册》基础上,专门为特殊需要孩子研发“同心圆”个性化评价版本,通过“纵向跟踪成长、横向适配需求”的立体调整,用心看见每个孩子的不同。

学校同步启动“一生一档”工程教师不仅记录融合生的学业成绩,更细致追踪他们的兴趣特长、行为习惯、情绪变化,甚至备注“喜欢的沟通方式”“害怕的场景”等细节。

学生小B的成长故事同样令人动容。走访小B家时,她的母亲无意间提到孩子在家能专注拼乐高几小时,可在课堂上却不敢发言。这个细节被老师郑重纳入档案,也成为评价设计的关键突破口既然小B拥有超强专注力,为何不将这份特质转化为成长优势?学校随即推荐小B加入学校射击队,在“8+1”叻叻卡中增设“专注力”“毅力”评价维度,由射击教练、班主任、家长三方协作,共同记录她的每一次进步。功夫不负有心人,小B最终随队夺得禅城区中小学射击锦标赛小学组第二名。

“教育的真谛,不是让孩子挤上同一条赛道,而是帮他们找到属于自己的跑道。”黄艺感慨

从“看分数”到“看成长”

家长读懂评价的真正意义

评价改革初期,不少家长曾提出质疑:“现在评价不看分数,怎么知道孩子学得好不好?”

面对疑问,黄艺没有急于解释,而是请家长翻开孩子的成长手册——里面贴着孩子参加活动的照片、手写的活动心得,还有老师饱含温度的评语:“孩子在小组合作中主动承担任务,耐心倾听他人意见,懂得在交流中完善想法。”学业评价板块里,更详细记录了老师对孩子学习习惯、基础知识掌握、思维判断能力、能力竞赛表现等六个方面的过程性评价。

家长一页页翻看,紧锁的眉头渐渐舒展,嘴角露出微笑:“原来我能看到这么立体的孩子,而且每个孩子都不一样。”

如今,越来越多家长理解评价不是筛选优劣的“标尺”,而是激励成长的“引擎”。

数字化升级+课标适配

评价改革不止步

如今,张槎中心小学的“龙狮娃”评价体系已从“小树苗”长成“小乔木”曾经调皮捣蛋的男孩,因在龙狮训练中展现出的坚韧与勇气拿到“勇敢章”,后来当选为班级体育委员,用行动带动身边同学;主动报名绘画比赛的孩子越来越多,因为他们知道艺术特长同样能获得认可;教师们的教育观念也在转变,不再只盯着分数,更关注孩子的全面发展与个性成长。

教育评价改革没有终点。始终在探索中优化评价体系:在手册中新增“数字化评价”板块,用照片、视频定格学生的成长瞬间,让回忆更鲜活;结合新课标要求,持续调整各学科评价要素,让评价更贴合教学实际。

我所理解的教育家精神,或许就是带着一群热爱教育的人,怀着对教育的敬畏心、对孩子的爱心,一步一个脚印地探索与实践。”黄艺一边翻看早期的手册初稿,对比如今内容丰富、充满温度的版本,一边发出如此感慨。

在黄艺看来,他们学校的故事中并没有惊天动地的举措,只是回归教育的本质:尊重每个孩子的独特性,相信每个孩子的可能性。未来,我们将继续带着醒狮精神,在教育评价改革的道路上勇敢采青,为孩子们的成长点亮更多可能,让每颗星辰都找到属于自己的闪耀轨迹。

教师个人简介

黄艺,张槎中心小学党支部书记、校长。禅城区名教师,禅城区教育系统突出贡献个人,佛山市优秀教师,广东省中小学教师校本研修示范校项目专家,广东省国学教育突出贡献个人。

禅城教育微信编辑组

来源:禅城区教育局

编辑:佛山新闻网 麦靖怡

审校:王平、黄美仪、李海楹、闵莘、冯杏瑜

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