近日，一张题为
“广东省育儿补贴政策详解”的截图
引发广泛关注
网传的广东省育儿补贴政策。
网传图片指出，2025年4月1日及之后生育的二孩及以上孩子，所在家庭每月可领取2000元，至孩子3周岁合计可领取7.2万元。
日前，广东省政务服务热线一工作人员表示，以上信息不实，目前还没有收到相关文件通知，“当前广东省及广州市尚未出台专门针对二孩的全省或全市统一补贴政策”。
佛山市行政服务中心工作人员表示，截至目前，佛山市未出台有关“发放到个人的育儿补贴”或“生育二孩（二胎）补贴”或“生育三孩（三胎）补贴”政策，卫健部门将结合上级有关工作部署，推动相关政策在佛山市适时落地。
有人问了
我们平常提到的生育津贴
不就是育儿补贴吗？
两者是一样的吧？
答案是不一样
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生育津贴是指根据国家法律、法规规定对职业妇女因生育休产假而离开工作岗位期间，给予的生活费用，是对工资收入的替代。
根据《中华人民共和国社会保险法》，生育津贴是按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
【计算公式】生育津贴＝职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数
生育津贴高于原工资标准，用人单位应当将生育津贴余额支付给职工。
生育津贴低于原工资标准，差额部分由用人单位补足。
职工享受生育津贴的假期天数，按照《广东省职工生育保险规定》计算：
（一）女职工生育享受产假：顺产的，计98天；难产的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。
（二）女职工终止妊娠享受产假：怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，计15天至30天；怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的，计42天；怀孕满7个月终止妊娠的，计75天。
（三）职工享受计划生育手术休假：取出宫内节育器的，计1天；放置宫内节育器的，计2天；施行输卵管结扎的，计21天；施行输精管结扎的，计7天；施行输卵管或者输精管复通手术的，计14天。
同时存在两种以上计划生育手术情形，或者同时存在生育和计划生育手术情形的，合并计算享受生育津贴的假期天数。
虽然育儿补贴还未落实
但近年来广东推出了一批生育支持政策
在佛山
陪产假、育儿假、免费孕检等
一系列“补贴福利”政策落地
为生育家庭筑起保障体系
《广东省人口与计划生育条例》明确职工享有生育奖励假或陪产假，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
新增育儿假，规定在子女3周岁以内，父母每年度各享受10日育儿假。为缓解独生子女照护父母的压力，条例明确，父母年满60周岁以上的独生子女，每年有5日护理假；父母患病住院治疗的，其子女每年有累计不超过15日的护理假。育儿假和护理假期间，工资待遇不得低于本地区最低工资标准，育儿假不计入职工带薪年休假假期。
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来源：广东发布、广东省总工会、粤省事、广东医保、佛山市新闻传媒中心