没有“简历山”，不用排长队，一块块缤纷的展板和炫酷的AI“数字人”撑起了全场。在招聘会现场，针对不同年龄不同群体，发布了行政管理、外贸销售、新媒体运营、工程师、文员、育婴师、技术工人等129个岗位，种类繁多，月薪从3千多到3万多不等。

每一块展板上都印有相应的二维码，求职者扫码即可进入“祖庙职聘通”小程序获取岗位详情和联系方式，线上投简历。通过AI“数字人”一体机还可以实现精准匹配岗位，让企业和求职者的“双向奔赴”跑出“加速度”。

与此同时，现场还设置了政策咨询“智囊团”、简历美化“化妆师”、面试模拟实操课等，送上一站式职业指导，帮助求职者更明确就业方向，提升就业效率。“扫码——投简历——等面试，三步搞定！节省了很多时间和成本！”00后求职者小林在现场投出了两份简历，不到半个小时就已经收到了一个面试通知。

本次活动共有近50家企业参加，不到一天就收到了近百份简历。在自助式招聘会中发挥着重要作用的“祖庙职聘通”小程序，由祖庙街道公共服务办公室联合佛山红海直聘打造，自2024年上线以来，累计发布了近1600个优质岗位，服务了超过万名求职者。

值得一提的是，每周四下午3点，“祖庙职聘通”上还搭建了AI带岗直播间，企业HR无需露脸，由AI生成的虚拟主播通过生动的方式解说岗位，求职者线上实时提问交流。“这个岗位很适合我，请问绩效是如何计算？”“周末是双休吗？”每周开播都有不少求职者在弹幕里互动，HR在线解答，让求职信息“零距离”。据统计，今年三月至今已开了9场直播，吸引了餐饮、制造、服务业等近百家企业“云招聘”。某科技公司HR王女士感叹：“一场直播收到20多份简历，抵过去跑一天招聘会！”

除了自助式招聘会、AI直播带岗等新模式，祖庙街道公共服务办公室还在沙塘、唐园、大观、城北、永安、塔坡、保安、同安8个社区打造了“家门口”的就业服务站。在各社区人流密集的地方设置了“祖庙职聘通”招聘墙，每两周更新优质岗位信息。社区就业驿站更提供政策咨询、补贴申领等一站式服务，让街坊们从“被动等机会”变成“主动抓机遇”，许多居民利用散步、买菜间隙扫码求职，真正打通了就业服务“最后一公里”。

“以前要跑人才市场，现在下楼买个菜就能看招聘信息。有街坊在招聘墙看到心仪的岗位，扫码投递直接线上面试，不到24小时就拿到了offer！”塔坡社区的陈先生表示，街坊们都赞叹这是“魔法招聘墙”。

从传统的“跑腿求职”到数字化“扫码上岗”，祖庙街道公共服务办公室正以科技之笔绘就就业新图景，打造全年无休的就业生态圈。招聘宣传栏“长”在社区里， AI主播定期直播间“送好岗”……通过“线上小程序+社区蜂窝点”模式，祖庙街道持续掀起了招聘新浪潮，不断开启就业机会新窗口，助力更多求职者轻松找“笋工”。

“我们始终以群众需求为导向，以数字化手段优化辖区人才生态，让就业服务随时随地在身边。”祖庙街道公共服务办公室相关负责人表示，接下来将持续依托“祖庙职聘通”平台提供全年无休的就业服务，让公共就业服务既有“科技力度”又有“民生温度”，为禅城就业服务树立新标杆，让好工作走进千家万户。