为深入践行广晟控股集团 FAITH经营理念，贯彻落实“精益・突围・攀高”经营主题，佛山照明出口事业部开展系统培训活动，2月7日上午，出口事业部2025年第一期培训——商务接待礼仪正式开讲，35名职工参加。

锚定“研销协同提精益，多措并举勇突围，激励改革攀新高”的目标，出口事业部紧密结合市场形势与自身发展需求，积极发挥后台赋能业务发展的关键作用，制定了包括人才培训、流程优化、激励机制改革等在内的年度工作落实举措，全力保障各项工作的高效运转。其中，打造学习型组织成为关键发力点，事业部计划针对业务中的实际问题开展系列培训，全面提升员工队伍业务能力与综合素质，增强组织活力，为出口业务发展注入强大动力。

此外，为持续加强人才队伍建设，出口事业部将建立常态化培训机制，通过实战模拟、经验分享、专家指导等多种形式，围绕 AI 技术在业务中的创新应用、跨境电商运营策略、海外市场开拓案例研究以及国际市场分析等业务领域，每月定期开展不少于两场专业培训，并结合考核、实践等方式确保培训成果有效转化为工作实效，推动员工认知升级、思维创新与能力提升。