全职宝妈，如何用老公的生育保险报销医疗费？可领生育津贴吗？
迎接新生命的到来
是每个家庭的大喜事
但大家也知道
从怀孕到分娩期间会产生不少医疗费用
在职且正常参保的宝妈
可用自己的生育保险进行报销
领取生育津贴
然而全职宝妈没工作且无参保
生育医疗费用又该怎么解决呢？
可以用老公的生育保险报销吗？
能否享受生育津贴？
用人单位已经按时足额缴费的，自缴费次月1日起，其职工享受生育医疗费用和生育津贴待遇。
职工未就业配偶按照规定享受生育医疗费用待遇，参照本市城乡居民基本医疗保险生育医疗待遇标准执行。职工未就业配偶不享受生育津贴。
用人单位停止缴费的，其职工和职工未就业配偶自次月1日起停止享受相应的待遇。
生育津贴是用来保障职工
在产假或者计划生育手术
休假期间的工资待遇
男职工在生育保险定点医疗机构
施行输精管结扎手术的，享受7天的生育津贴，
施行输精管复通手术的，享受14天的生育津贴。
发生的医疗费用按项目支付，范围内费用生育基金全额支付。
生育津贴计算：
职工应当享受的生育津贴，按照职工施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。
用人单位上年度职工月平均工资按照本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和，除以其各月参保职工数之和确定。
本年度新参保的用人单位，生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。
生育保险是法定社会保险，用人单位为所有职工参加生育保险是法定义务。不论其用人单位有无女职工，也不论女职工是否在生育期，用人单位都应该为其职工参加生育保险。
此外，生育保险的缴费全部由单位承担，个人无需缴费。即使一个单位都是男职工，也应该参加生育保险；女职工不再生育，单位也应当继续参加生育保险。
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