职业健康 │ @用人单位，节后招工及复工复产，职业健康检查不能忘
品质大塘 2024-02-23 02:39

节后复工复产

职业健康检查

春节假期已过，逐渐迎来节后开复工和招工工作的高峰期。大塘镇卫生健康办公室提醒，各用人单位务必重视节后职业卫生管理工作，提高责任意识和防范意识，一定要做好劳动者的职业健康检查，避免招录带病上岗人员，保障企业和广大劳动者的健康权益。

为什么要开展职业健康检查？

1、上岗前的职业健康检查可以提前发现职业禁忌症；

2、在岗期间通过定期的职业健康检查,可以及时发现劳动者职业禁忌证或疑似职业病,从而能够早期采取干预措施，防止发生职业病危害；
3、离岗时通过职业健康检查确定劳动者在停止接触职业病危害时的健康状况，避免离岗后的劳动纠纷。

如何进行职业健康检查？

凡接触职业病危害因素劳动者，用人单位应进行以下安排：
1、新招录、新上岗的劳动者，组织进行上岗前职业健康检查。
2、岗位没有变化的劳动者，根据其接触职业病危害因素的检查周期，进行在岗期间的职业健康检查。
3、离岗的劳动者，组织进行离岗时的职业健康检查。

哪些岗位的员工需要接受职业健康检查？

职业健康检查不等同于普通的健康体检，用人单位中从事或者计划从事接触职业病危害作业的劳动者都必需要进行职业健康检查。
1、工作中存在有害化学因素的，如苯系物、甲醇、重金属化合物等；
2、在有粉尘的环境中作业的，包括矿物粉尘、金属粉尘、电焊烟尘等；
3、接触有害物理因素的，如噪声、高温、紫外线等；
4、接触有害生物因素的，如布鲁菌属、炭疽芽孢杆菌等生物因素；
5、接触放射性危害因素的；
6、其他的一些特殊作业的岗位人员，如电工、高处作业、职业机动车驾驶、视屏作业、高原作业以及航空作业等。

如何根据检查结果合理安排劳动者？

1、上岗前检查结果为职业禁忌，则不能将劳动者安排在其所禁忌的岗位；
2、在岗期间查出职业禁忌，应及时调离原工作岗位；
3、在岗期间、离岗时查出疑似职业病，应及时安排职业病诊断。

      三水区大塘镇工业园职工健康管理中心位于大塘工业园区核心地段，在市区镇党委、政府的关心支持下由三水区疾病防治所及三水区大塘卫生院共同投资建设。中心位于工业园区核心地段兴塘路宏信优家二楼，总面积1500平方米，中心设有体检科、全科、中医科等科室，配备当前先进的检验及理疗设备，为园区企业及居民提供日常诊疗，体检，职业健康教育等一站式的优质医疗服务，赋能3.0园区建设。

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来源：大塘镇卫生健康办公室

编辑：郑嘉欣

审校：陈楚强、严琳、李敏君、王梓遥