突出顶层设计，坚持“三个规范”，筑牢“主阵地”

规范场所、经费和人力配备。根据《关于加强市直单位机关纪委建设的意见》要求，2023年市公安局党委先后2次专题研究机关纪委建设工作，推动机关纪委规范化建设，配备专门办公场所、功能室，落实办公经费、专项工作经费，配强工作力量，进一步强化人员和后勤保障。规范职责定位。根据《2023年度佛山市直机关纪委工作清单》要求，市公安局机关纪委积极研究制定机关纪委书记（副书记）职责、主要任务、议事规则等，以制度规范建设推动机关纪委找准职责定位。规范运行机制。建立健全常态协作制度机制，主动接受驻市公安局纪检监察组的业务指导和监督检查，与市公安局政工、督察、信访、审计等部门常态化开展联合联动，实现力量整合、资源共享、优势互补，构建具有公安特色的大监督格局。

突出队伍蓄能，搞好“三类学习”，争做“内行人”

举办业务培训领学。2023年初，与驻市公安局纪检监察组共同组织全市公安机关各级党组织纪检委员开展集中培训，以“如何发挥基层党组织纪检委员的监督作用”为主题，通过观看警示教育片、专题授课等方式，让纪检委员的日常监督教育具体化、常态化，“探头”“前哨”作用更加明显。加强交流借鉴研学。组织调研组分别到广州市公安局、肇庆市公安局进行实地调研交流，学习借鉴机关纪委建设相关经验做法，派出机关纪委专职副书记到广州珠海等地市调研机关纪委工作。建立基层纪检委员政务联络群，及时传达学习纪法知识及上级文件精神等，常态化、网络化抓好纪检委员日常学习。参与教育整顿促学。在纪检干部队伍教育整顿工作中，多次组织各单位基层党组织纪检委员开展集体学习，撰写读书心得；到佛山市纪法教育基地和广东大观博物馆集体参观践学，不断增强做好基层纪检工作的行动自觉。

突出监督职责，抓牢“三项工作”，细耕“责任田”

抓牢纪律教育学习常态化。扎实开展纪律教育学习月活动，2023年组织观看警示教育片168场次，组织民警38批次到市纪法教育基地和警校廉政教育基地参观学习；深入开展“四个一”家庭家教家风活动，发放“树良好家风、建美好家庭”倡议书2256 份，组织各单位常态开展廉洁家访、廉洁从政谈心谈话。抓牢队伍监管工作经常化。以学习贯彻落实队伍监督“十项措施”为契机，及时下发工作通知紧抓队伍日常管理监督；组织全警签订遵守“六项纪律规定”承诺书，汇编并印发从严管党治警文件学习资料册2000余份，自上而下组织学习；利用节假日等特殊时间节点，向干警推送廉洁短信提醒3万余条，持续念好自律守纪的“紧箍咒”。抓牢联合防控工作专职化。紧盯等级勤务、公务公差、学习培训等时间节点，联合督察支队组织现场督导检查；联合驻市公安局纪检监察组、督察支队到相关单位召开纪律作风警示教育大会和回头看警示教育座谈会，充分发挥典型事例警示、教育作用。