昨日，高明区2019年“项目为王　攻坚克难”专题研讨班继续进行，区委副书记、区长梁耀斌等区领导分别为各镇（街）、西江产业新城管委会中层副职以上领导干部作专题授课。梁耀斌强调，镇街干部要珍惜机遇、奋发有为，注重提升学习力、组织力、执行力、创新力，成就一番事业，实现人生价值。

“2002年，我到当时南海较为偏远的和顺镇工作，每日骑着摩托车在桂城与和顺之间往返，早出晚归，日晒雨淋，一心只想做好每一项工作。”专题授课一开始，梁耀斌就用亲身经历，道出了自己将近10年镇街工作的体会。

学员认真学习专题研讨内容。/佛山日报记者吕润致摄

梁耀斌说，镇街是主战场、生力军，是发展的源泉所在，是干部施展才华、体现价值、实现梦想的地方。镇街发展机遇与挑战并存，机遇永远大于挑战，需要广大镇街干部冲锋陷阵、攻坚克难，实现自己的人生价值。

当前，高明发展面临粤港澳大湾区建设等系列重大机遇，尤其是交通方面，珠三角枢纽（广州新）机场、佛山地铁二号线二期规划建设稳步推进，广湛高铁即将动工。梁耀斌强调，镇街干部要充分珍惜机遇，强化使命担当，积极施展才华，努力成就一番事业，不要愧对改革开放新时代，不要愧对家乡父老。

大势当前，要实现高明高质量跨越发展，必须大抓项目建设，以项目支撑发展、以项目凝聚人心、以项目体现担当、以项目考验智慧。梁耀斌要求，镇街干部要着力提升“四个能力”。一是提升学习力，强化政治理论武装，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，同时要提高法规政策水平，掌握基本法规政策，吃透业务法规政策，用足用活用好法规政策；二是提升组织力，加强沟通组织和协调联动，要注重提升自己的工作组织力、群众组织力和资源组织力。镇街干部直接面对群众，没有群众参与支持，不可能做好工作；三是提升执行力，强化责任担当和工作落实，要有实劲、狠劲、巧劲和韧劲，既要脚踏实地、真抓实干，也要灵活变通、学会迂回，更要动真碰硬、一抓到底、坚决落实；四是提升创新力，勇于打破常规、改革创新，基层干部要进一步解放思想，勇于实践和集思广益。面对当前基层工作中的新情况、新问题，要善于以变应变，勇于寻找新方法、探索新路径，创造性地解决问题。

区委常委、常务副区长管雪在授课中，总结分析了当前镇街在推进项目建设中存在的主要问题及原因，与镇街干部分享了抓重点难点、抓谋划协调、抓要素保障、抓推进落实的具体工作方法。区委常委、区纪委书记、区监委主任蔡国富，区委常委、区委组织部部长徐觅浔也分别从纪委和组织工作开展的角度，作专题授课。

文/佛山日报记者严晓莹

通讯员明组宣